Lead Teacher for Preschool Class- Spanish Immersion Preschool

Job description:

The Preschool Teacher, under the supervision of the Director and/or Assistant Director, is responsible for developing and implementing a developmentally based, educational program for the assigned class of children.

Mi Escuelita is a five-star preschool; we are a small but diverse community that has a true family feel. We value diversity and social justice; all of our staff are paid a living wage. We are a non-profit school that is governed by a Board of Directors. More information about Mi Escuelita can be found here: .

Duties

• Develop and implement age-appropriate lesson plans for preschool children
• Plan and execute educational programs of age-appropriate activities for children in care that familiarize children with the Spanish language, and Latin American customs, music, food, traditions, etc.
• Create a nurturing and stimulating environment to facilitate learning and development
• Use effective behavior management techniques to promote positive behavior in the classroom
• Provide physical education activities to promote gross motor skills development
• Incorporate activities that support childhood development, including cognitive, social, emotional, and physical domains
• Foster literacy education through storytelling, reading, and language activities
• Ensure the safety and well-being of all children in the classroom
• Collaborate with parents and guardians to support each child's individual needs and progress
• Maintain accurate records of each child's progress and development
• Maintain constant supervision of children
• Observe children for any health problems, notify the director, and follow the program’s procedure to inform families of sickness or injury
• Take daily attendance and maintain all requirements to keep Mi Escuelita in good standing as a licensed 5-star childcare center
• Establish and maintain effective communication with families
• Follow all diapering and toileting procedures

In addition, the workload includes but is not limited to the following

• Maintain professional attitudes, a teamwork mindset, and loyalty to the school
• Build good communication with other staff to create a professional environment
• Attend pre-service and in-service training as required by the state
• Attend recommended training, workshops, and conferences that help grow his/her professional development in the field of early childhood and the improvement of early childhood education.
• Attend training on Spanish immersion educational methods in a majority English country
• Observe the center’s discipline policy

Experience

• Preschool Care (Required)
• Early Childhood Education: 2 years (Preferred)
• Teaching: 2 years (Preferred)
• Knowledge of Early Childhood development principles and practices
• Ability to create engaging and interactive learning experiences for young children
• Strong communication skills to effectively interact with children, families, and colleagues
• Patience, empathy, and a genuine love for working with young children

Qualifications

• Bachelor’s Degree, Associate in Early Childhood Education, or CDA
• EDU-119 Certification or willing to take the course within the first 6 months of employment.
• Applicant must be a fluent Spanish speaker and have life experience in Latin American culture, such that the applicant is familiar with the customs, music, food, religious and holiday traditions of a Latin American country
• Applicant must have minimum of two years of experience working in a licensed, childcare center
• A current CPR and First Aid certificate within 6 months of employment
• Applicants must be fully vaccinated prior to employment, in accordance with Mi Escuelita's health and safety policies.

La maestra de preescolar bajo la supervisión de la Directora y/o subdirectora, es responsable de desarrollar e implementar un programa educativo basado en el desarrollo para la clase de niños asignada.

Mi Escuelita es un preescolar cinco estrellas; somos una comunidad pequeña pero diversa que tiene un verdadero sentimiento familiar. Valoramos la diversidad y la justicia social; todo nuestro personal recibe un salario digno. Somos una escuela sin fines de lucro que se rige por una Junta Directiva. Puede encontrar más información sobre Mi Escuelita aquí: http://www.miescuelitanc.org/.

Deberes

• Desarrollar e implementar planes de lecciones apropiados para la edad de los niños en edad preescolar.
• Planificar y ejecutar programas educativos de actividades apropiadas para la edad de los niños bajo cuidado que familiaricen a los niños con el idioma español y las costumbres, música, comida, tradiciones, etc.
• Crear un entorno enriquecedor y estimulante para facilitar el aprendizaje y el desarrollo.
• Utilizar técnicas efectivas de manejo del comportamiento para promover un comportamiento positivo en el aula.
• Proporcionar actividades de educación física para promover el desarrollo de habilidades motoras gruesas.
• Incorporar actividades que apoyen el desarrollo infantil, incluidos los dominios cognitivo, social, emocional y físico.
• Fomentar la alfabetización a través de la narración de cuentos, la lectura y actividades lingüísticas.
• Garantizar la seguridad y el bienestar de todos los niños en el aula.
• Colaborar con los padres y tutores para apoyar las necesidades y el progreso individuales de cada niño.
• Mantener registros precisos del progreso y desarrollo de cada niño.
• Mantener una supervisión constante de los niños.
• Observe a los niños para detectar cualquier problema de salud, notifique a la Directora y siga el procedimiento del programa para informar a las familias sobre enfermedades o lesiones.
• Tomar asistencia diaria y mantener todos los requisitos para mantener a Mi Escuelita al día como un centro de cuidado infantil de 5 estrellas con licencia.
• Establecer y mantener una comunicación efectiva con las familias.
• Seguir los procedimientos de cambio de pañal/entrenamiento de baño

Además, la carga de trabajo incluye, entre otros, lo siguiente

• Mantener actitudes profesionales, mentalidad de trabajo en equipo y lealtad al colegio.
• Establecer buenas comunicaciones con el resto del personal para crear un entorno profesional.
• Asistir a capacitación previa al servicio y durante el servicio según lo requiera el estado.
• Asistir a capacitaciones, talleres y conferencias recomendadas que ayuden a crecer su desarrollo profesional en el campo de la primera infancia y la mejora de la educación infantil
• Asistir a una formación sobre métodos educativos de inmersión en español en un país de mayoría inglesa.
• Observar la política disciplinaria del centro.

Experiencia

• Experiencia previa con estudiantes de prescolar (Requerido)
• Educación Infantil: 2 años (Preferido)
• Docencia: 2 años (Preferible)
• Conocimiento de los principios y prácticas del desarrollo de la primera infancia.
• Capacidad para crear experiencias de aprendizaje atractivas e interactivas para niños pequeños.
• Fuertes habilidades de comunicación para interactuar eficazmente con niños, familias y colegas.
• Paciencia, empatía y amor genuino por trabajar con niños pequeños.

Calificaciones

• Licenciatura, Asociado en Educación Infantil, o CDA
• Certificación EDU-119 o estar dispuesto a realizar el curso dentro de los primeros 6 meses de empleo.
• El solicitante debe hablar español con fluidez y tener experiencia de vida en la cultura latinoamericana, de modo que el solicitante esté familiarizado con las costumbres, la música, la comida, las tradiciones religiosas y festivas de un país latinoamericano.
• El solicitante debe tener un mínimo de dos años de experiencia trabajando en un centro de cuidado infantil con licencia.
• Un certificado vigente de RCP y primeros auxilios dentro de los 6 meses posteriores al empleo.
• El solicitante debe estar completamente vacunados antes de comenzar su empleo, de acuerdo con las políticas de salud y seguridad de Mi Escuelita

Job Type: Full-time

Benefits:

• 401(k)
• 401(k) matching
• Dental insurance
• Health insurance
• Life insurance
• Paid time off
• Parental leave
• Professional development assistance
• Tuition reimbursement
• Vision insurance

Schedule:

• 8 hour shift
• Monday to Friday

Work Location: In person

Pay: From $21.50 per hour

Benefits:

• 401(k)
• 401(k) matching
• Dental insurance
• Employee discount
• Health insurance
• Vision insurance

Work Location: In person